Weil den Obstkorb jeder kennt, bieten wir ...

• Einen sicheren Arbeitsplatz, abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Aufgaben und viel Gestaltungsfreiheit
• Attraktive Vergütung nach TVöD-Bund inklusive Jahressonderzahlung und zusätzlicher Altersversorgung (VBL)
• Ausgeglichene Work-Life-Balance mit Gleitzeit, 39 Wochenstunden (bei Vollzeit), 30 Urlaubstagen (5-Tage-Woche), Teilzeitmodelle
• Regelmäßige Weiterbildungen
• Mobiles Arbeiten (je nach Stelle)
• Betriebliches Vorschlagswesen (mit Prämienvergabe)
• Corporate Benefit System
• Regelmäßige Mitarbeiterevents
• Bike-Leasing und Zuschuss zum Jobticket (Deutschlandticket)
• Kantine (täglich frisch gekochtes Essen)
• Gesundheits- und Fitnessangebote (Kurse, Fitnessstudio, Massagen) im Haus
• Günstiges Appartement für bis zu 6 Monate Mietzeit für Wohnungssuchende
• Idyllische Lage in Kirchseeon mit guter Anbindung an die S-Bahn (ca. 10 Minuten zu Fuß) 

Ihre Talente am Werk

• Theoretische und praktische Wissensvermittlung mit Spaß an der Sache:
  Sie führen Ihre Teilnehmer durch theoretische und praxisnahe Projekte und Übungen, die auf Anwendungsfällen basieren, und motivieren sie so, eigenständig Lösungen zu entwickeln und technische Herausforderungen zu meistern. Gemeinsam schaffen wir ein Lernumfeld, das neues Wissen vermittelt und eigenständiges Denken fördert.

• Unterstützung und Begleitung der Teilnehmer:
  Als Mentor (w/m/d) begleiten Sie die Teilnehmer auf ihrem Weg zum Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung, Fachinformatiker für Systemintegration und Kaufmann für IT-Systemmanagement. Sie erkennen individuelle Stärken und fördern diese gezielt, helfen bei Herausforderungen und bieten fachlichen sowie persönlichen Support. Ihr Wissen und Engagement geben den Teilnehmern Orientierung und Sicherheit in ihrer Ausbildung. 

• Aktive Mitgestaltung der Ausbildungsinhalte:
  Sie bringen sich aktiv in die Gestaltung unserer Ausbildungsmodule ein und entwickeln kreative Unterrichtskonzepte, um IT-Themen spannend und greifbar zu vermitteln. Dabei arbeiten Sie eng mit anderen Lehrkräften zusammen und haben die Möglichkeit, innovative Lehrmethoden und Technologien in Ihre Arbeit einzubringen.

Sie haben bisher noch nicht in der Ausbildung gearbeitet?
Kein Problem, wir unterstützen Sie bei der Entwicklung Ihrer Ausbildungskompetenz. 

Ihr Profil in drei Punkten

• Einschlägiger Abschluss, z.B. Studium in Informatik, Informationstechnik, Medieninformatik, IT-Sicherheit / Cyber Security, Angewandter Informatik, IT-Systems Engineering etc., oder Techniker / Meister (w/m/d) in Fachrichtung Informatik, Informationstechnik, IT-Systemadministrator oder Fachinformatiker Fachrichtung Systemintegration etc. oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung
  
• Fundierte Kenntnisse in einer Programmiersprache wie Java, Python und/oder C/C++, C# sowie .Net
• Gute Fachkenntnisse in einem oder mehreren dieser Bereiche: Anwendungsentwicklung, Batchprogrammierung, Scriptsprachen sowie Websystemen und Datenbanken
• Gute Fachkenntnisse in Software-Architektur bzw. -entwurf sowie einer Entwicklungsumgebung wie Eclipse

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